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“三重三保”為牽引 列明清單抓落實(shí) - 鐵嶺市扎實(shí)推進(jìn)基層社會治理提升城市競爭力

中經(jīng)聯(lián)播訊(王同文 喬宇)基層社會治理關(guān)乎城市發(fā)展根基、各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)步和廣大人民群眾切身利益,鐵嶺市委、市政府對此高度重視,始終堅(jiān)持把基層社會治理融入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全過程各方面,與中心工作同謀劃、同部署、同考核。

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在過去的一年里,鐵嶺市在推進(jìn)疫情防控、春耕生產(chǎn)、招商引資、助企紓困、鄉(xiāng)村振興、防汛減災(zāi)等各項(xiàng)重點(diǎn)工作時,與提升基層社會治理水平緊密結(jié)合,立足實(shí)際、大膽實(shí)踐,既促振興謀發(fā)展,又抓基層打基礎(chǔ),取得了實(shí)實(shí)在在的成效。

在解決企業(yè)群眾“急難愁盼”問題時,鐵嶺市持續(xù)強(qiáng)化指揮體系扁平化、戰(zhàn)術(shù)體系實(shí)戰(zhàn)化、保障體系可量化、監(jiān)督體系閉環(huán)化,突出人、事、部位(環(huán)節(jié))“三個重點(diǎn)”、強(qiáng)化組織、機(jī)制、力量“三個保障”,列清單、搭載體、抓落實(shí),以干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變推動治理能力大提升,用卓有成效的工作成果提振發(fā)展信心。

6月23日,《鐵嶺市關(guān)于推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層社會治理現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)施方案》通過市委常委會審議,這標(biāo)志著鐵嶺市基層社會治理工作科學(xué)化規(guī)范化制度化建設(shè)又邁上了一個新臺階。下一步,鐵嶺市將進(jìn)一步加快推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè),不斷提升城市競爭力。

強(qiáng)化組織保障,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿基層治理全過程

位于鐵嶺市銀州區(qū)鐵嶺街道的自來水公司家屬樓,是一筆歷史遺留的“舊賬”,因?yàn)榉N種原因,33年一直無法登記辦理不動產(chǎn)權(quán)證。這期間,有業(yè)主想出售房屋卻無法過戶,有業(yè)主結(jié)婚卻無法添加共有人,有業(yè)主欲抵押貸款更是無法辦理,對此,群眾很不滿意。

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面對居民的訴求,鐵嶺市委給予了明確回應(yīng)。6月6日,專門召開全市“不能辦證”問題專題工作會議,要求各部門堅(jiān)決扛起責(zé)任,主動到“不能辦證”小區(qū)開展現(xiàn)場辦公,提高服務(wù)質(zhì)量和辦證效率。

會上明確,如何回應(yīng)群眾的辦證訴求,回答的是“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題,檢驗(yàn)的是每一名黨員干部的初心。會議當(dāng)天,鐵嶺市不動產(chǎn)登記中心成立了自來水公司家屬樓“辦證難”問題化解專班,黨員和業(yè)務(wù)骨干帶頭報(bào)名進(jìn)駐小區(qū)。

自來水公司家屬樓“不能辦證”,主要原因是手續(xù)不全,但具體到每一家時又各有不同,有的需要辦理繼承,有的已經(jīng)搬走,有的還牽扯著家庭矛盾。列出問題清單,進(jìn)行結(jié)構(gòu)分析后,復(fù)雜的問題立即變得簡單起來。派出工作人員挨家挨戶上門收集材料,逐一解決個性問題,69戶居民的“辦證難”問題一一破解。

壹引其綱,萬目皆張。一件看起來千頭萬緒的事情,因?yàn)榘腰h的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿全過程各方面,迅速落實(shí)為每一名基層黨員的具體行動,在推進(jìn)過程中,稅務(wù)局、檔案局、民政局等多個部門全力配合。

從“不能辦證”到“上門辦證”,為群眾解決“急難愁盼”問題的過程,也是贏得群眾信任與支持的過程。6月19日,鐵嶺市不動產(chǎn)登記中心工作人員再次走進(jìn)小區(qū),為居民現(xiàn)場發(fā)證。

面對黨建引領(lǐng)基層治理這個重大課題,鐵嶺市委的回答十分具體。就是以黨委書記抓帶動全局抓,帶動各級領(lǐng)導(dǎo)干部都把這件事抓在手上,落在實(shí)處。

市級領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)示范,帶動各級各部門“一把手”把基層社會治理這項(xiàng)工作抓在手上,立足本職崗位,履行黨政同責(zé)、一崗雙責(zé),推動資源、力量、服務(wù)下沉到基層一線,推動基層把各項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)做優(yōu)。

現(xiàn)在,在處理涉及基層社會治理的重要事項(xiàng)、重大問題時,由黨組織研究討論后按程序推進(jìn),已經(jīng)成為鐵嶺市各級領(lǐng)導(dǎo)干部的共識。這樣的推進(jìn)方式,縱向上按市縣鄉(xiāng)村的組織體系貫穿到底,橫向上以各級黨委為統(tǒng)領(lǐng)延伸到每一個“神經(jīng)末梢”,如此形成的“組織堡壘”,縱到底橫到邊,有效打通影響基層社會治理效率的每一個痛點(diǎn)堵點(diǎn)。

強(qiáng)化機(jī)制保障,推動各類資源和力量向基層集聚

“多虧了董警官的耐心調(diào)解,解決了我家的煩心事。”近日,鐵嶺市銀州區(qū)電業(yè)社區(qū)居民彭先生來到鐵嶺市公安局紅旗分局警務(wù)室,專程表達(dá)謝意。

原來,彭先生家樓上漏水嚴(yán)重影響了他的生活,而他卻怎么也聯(lián)系不上樓上的業(yè)主。得知這一情況后,民警董克鐵擔(dān)心兩家發(fā)生矛盾,主動幫助聯(lián)系樓上居民后,又全程陪同,并促成雙方達(dá)成了賠償協(xié)議。一起矛盾糾紛,因?yàn)槊窬奶崆敖槿?,化解在初始階段。

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為了把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),去年以來,鐵嶺市搭建了多個載體,推動公安干警、政法干警下沉一線。鐵嶺市公安局以“百所千警連萬家”活動為載體,及時發(fā)現(xiàn)鄰里、醫(yī)患、勞資等各類矛盾糾紛及相關(guān)防范漏洞、安全隱患并加以解決。法院系統(tǒng)把警車改造成“流動法庭”,把服務(wù)送到田間地頭,把矛盾調(diào)處化解在最前端。

警力下沉、警務(wù)前移,帶來了群眾安全感的明顯提升。今年前5個月,全市各類案件的發(fā)案率同比明顯下降。

為推動更多資源和力量向基層集聚,鐵嶺市還在具體實(shí)踐中推出了很多符合實(shí)際、有效管用的辦法。

在疫情防控中,鐵嶺市建立起市級領(lǐng)導(dǎo)包??h(市)區(qū)、縣級領(lǐng)導(dǎo)包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、機(jī)關(guān)干部下沉村(社區(qū))的應(yīng)急指揮體系,推動工作重心下沉到基層。有的直接進(jìn)駐重點(diǎn)村屯,不消除防控隱患不撤離;有的挨村查看,半個月走遍了包??h(市)區(qū)的所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

為推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),鐵嶺市政府主要領(lǐng)導(dǎo)到企業(yè)現(xiàn)場辦公,推動建立起多部門聯(lián)動的協(xié)調(diào)服務(wù)機(jī)制。為破解當(dāng)?shù)鼗?、飼料、鮮活農(nóng)產(chǎn)品運(yùn)輸車輛通行受限問題,工信局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、交通運(yùn)輸局快速跟進(jìn),為企業(yè)辦理通行證,開辟綠色通道,確保企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

為緩解就業(yè)市場的結(jié)構(gòu)性矛盾,鐵嶺縣將招聘活動直接升級為進(jìn)廠看崗。他們將1300多名有就業(yè)意愿的求職者拉到企業(yè)生產(chǎn)車間,現(xiàn)場看工作條件,看吃住環(huán)境,帶動重點(diǎn)人群就業(yè),促進(jìn)供需對接。

隨著各類資源和力量不斷向基層集聚,一些原來“想管卻管不了、想治卻治不好”的難題,都理清了頭緒、找到了突破口。廣大基層群眾動員起來、組織起來后,很多安全和風(fēng)險(xiǎn)隱患被及時發(fā)現(xiàn),很多矛盾直接化解在基層,很多來自基層的創(chuàng)新舉措和經(jīng)驗(yàn)做法得到有效推廣。

強(qiáng)化力量保障,讓基層社會治理干起來有滋有味

鐵嶺市西豐縣天德鎮(zhèn)緊鄰吉林省四平市石嶺鎮(zhèn),兩鎮(zhèn)之間相通的村屯路就有13條,鎮(zhèn)內(nèi)使用吉林牌照的私家車有700多輛,疫情防控壓力不小。然而,在今年防控形勢最為嚴(yán)峻的3月,天德鎮(zhèn)卻因?yàn)椤凹t綠標(biāo)”通行的創(chuàng)新舉措,成為全市學(xué)習(xí)的典型。

用紅綠車標(biāo)區(qū)分鎮(zhèn)內(nèi)車輛和入境車輛,不僅提升了防控工作效率,提高了排查精準(zhǔn)度,還最大限度減少了疫情對生產(chǎn)生活的影響,這樣的創(chuàng)新舉措自然受到了當(dāng)?shù)厝罕姷恼J(rèn)可。

對此,鐵嶺市多部門迅速行動,市委政法委召開現(xiàn)場會推廣創(chuàng)新做法,市委宣傳部邀請媒體挖掘典型經(jīng)驗(yàn),市委組織部通報(bào)表揚(yáng)創(chuàng)新主體。

這樣的社會評價,不僅激發(fā)了天德鎮(zhèn)處處爭先的工作熱情,也帶動了更多的基層單位和基層干部大膽創(chuàng)新。一條國道同時經(jīng)過兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn),疫情防控期間兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)就以互認(rèn)對方通行標(biāo)識的辦法,避免中間設(shè)卡、浪費(fèi)人力;一個銀州區(qū)的城郊村,在核酸檢測點(diǎn)支起了“傘陣”,既保證了排隊(duì)時的安全距離,又避免村民在陽光下暴曬。

在多方力量的共同作用下,這些基層典型釋放出強(qiáng)大的影響力,激發(fā)起全縣,乃至全市基層黨員干部的干勁。

基層事情多、工作量大、涉及面廣,提升治理水平需要大量的人力、物力、財(cái)力。對此,在剛剛審議通過的《鐵嶺市關(guān)于推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層社會治理現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)施方案》中提出,要配齊配強(qiáng)基層工作者,每萬名城鎮(zhèn)常住人口擁有社區(qū)工作者不少于18人,力爭到2025年達(dá)到25人。在《鐵嶺市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層網(wǎng)格化服務(wù)管理工作的指導(dǎo)意見》中,也對網(wǎng)格員的薪酬待遇提出了具體建議。

不過,鐵嶺在增加人力、物力、財(cái)力投入時,更突出撬動作用,更強(qiáng)調(diào)治理有效性,更追求高效能治理與高質(zhì)量發(fā)展相輔相成、互相成就。

在網(wǎng)格體系建設(shè)方面,既要做好網(wǎng)格員招錄篩選、網(wǎng)格單元劃分、網(wǎng)格體系指揮調(diào)度等基礎(chǔ)工作,又建立起有效的考核激勵措施,打造示范標(biāo)桿;在配齊配強(qiáng)基層工作者方面,編辦、民政、農(nóng)村等部門既要堅(jiān)持政治引領(lǐng)選準(zhǔn)人選好人,又要密切配合做好各項(xiàng)培訓(xùn)工作,確保發(fā)揮作用;在推動人員力量下沉方面,既要圍繞機(jī)關(guān)干部誰下、怎么下,沉入基層后誰考、怎么考等細(xì)節(jié)進(jìn)行規(guī)范化管理,又明確回答原來的基層干部怎么辦、怎么干等實(shí)際問題,確保形成合力。

基層社會治理與人民群眾工作生活息息相關(guān),用心研究,多下功夫,就能創(chuàng)新機(jī)制、改進(jìn)方法,就能帶動更多的群眾參與進(jìn)來。現(xiàn)在的鐵嶺,越來越多的黨員干部扎根基層,把社會治理這項(xiàng)工作干得有滋有味。

路子越走越寬,看得見的變化提振全市發(fā)展信心

經(jīng)過疫情防控、抗擊暴雪、春耕生產(chǎn)、復(fù)工復(fù)產(chǎn)幾場硬仗后,鐵嶺市出現(xiàn)了許多看得見的變化。

數(shù)據(jù)是最直觀的,今年前5個月,在全省群眾安全感滿意度調(diào)查中,鐵嶺市排名第二;在全省網(wǎng)絡(luò)平臺訴求辦理綜合評價中,鐵嶺市三次月排名第一、兩次月排名第二。

更大的變化是干部作風(fēng)和思想認(rèn)識的轉(zhuǎn)變。面對具體工作,深入基層、靠前指揮、狠抓落實(shí)的干部越來越多;面對各項(xiàng)突發(fā)事件,敢于擔(dān)當(dāng)、沖鋒在前、敢打敢拼的干部越來越多。面對疫情、暴雪和強(qiáng)降雨,各項(xiàng)工作的效率越來越高,遭受的損失越來越少,各級黨員干部的信心越來越足。

6月27日,鐵嶺市再次出現(xiàn)強(qiáng)對流天氣,局部地區(qū)有大到暴雨。當(dāng)天中午,包保縣(市)區(qū)的市級領(lǐng)導(dǎo)和包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣(市)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)就直奔險(xiǎn)工險(xiǎn)段。

堅(jiān)持下先手棋、打主動仗、樹假想敵,認(rèn)真做好雨情汛情預(yù)報(bào)預(yù)警和各項(xiàng)應(yīng)對準(zhǔn)備。整個6月,鐵嶺市4次遭遇極端天氣,每一次相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部都提前做好了應(yīng)對險(xiǎn)情的準(zhǔn)備。

緊盯險(xiǎn)情可能波及的重點(diǎn)人、重點(diǎn)事和重點(diǎn)部位,圍繞組織保障、機(jī)制保障、力量保障做好準(zhǔn)備工作。經(jīng)過實(shí)戰(zhàn)磨練,鐵嶺市的黨員干部從上到下養(yǎng)成了圍繞“三重三?!遍_展工作的習(xí)慣。

經(jīng)過一年時間的扎實(shí)推進(jìn),鐵嶺市基層社會治理工作已經(jīng)取得了實(shí)實(shí)在在的成效。下一步,鐵嶺市將圍繞基層社會治理這項(xiàng)系統(tǒng)工程,持續(xù)發(fā)力,完善治理體系、提升治理能力。

在完善公共安全防護(hù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面,充分利用疫情防控建立起來的網(wǎng)格化基礎(chǔ)和平臺,加速將大數(shù)據(jù)、人工智能等現(xiàn)代科技深度嵌入基層治理,建設(shè)融社情、警情、案情、輿情等于一體的基層治理體系。

在提升基層公共管理服務(wù)水平方面,緊盯交通、醫(yī)療、教育等矛盾和糾紛易發(fā)領(lǐng)域,做好結(jié)構(gòu)性分析,變被動為主動,把矛盾化解在基層、把問題解決在萌芽狀態(tài)。

在推動公共服務(wù)向基層下沉方面,著眼于群眾的日?,嵤?、急事、難事,進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)載體設(shè)置,把政法綜治、民政、城管、市場監(jiān)管、應(yīng)急管理等各類網(wǎng)格整合成“一張網(wǎng)”,建立發(fā)現(xiàn)問題、協(xié)同處置的運(yùn)行機(jī)制,讓群眾少跑腿、不求人,讓群眾就近辦事、方便辦事。

以黨建引領(lǐng)為主線,以“三重三?!睘闋恳?,立足農(nóng)業(yè)大市實(shí)際,列清單搭載體抓落實(shí),鐵嶺市正通過狠抓基層社會治理,構(gòu)建發(fā)展格局,夯實(shí)發(fā)展根基。

信息來源:鐵嶺市委宣傳部

【責(zé)任編輯:李文文】

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龍巖永定高北村“三喜臨門”:三名現(xiàn)役軍人榮立三等功

近日,福建省龍巖市永定區(qū)高頭鎮(zhèn)高北村接連收到三份來自部隊(duì)的立功喜報(bào):本村現(xiàn)役軍人江慶楨、江堤、江瑋在軍營履職盡責(zé)、表現(xiàn)優(yōu)異,被部隊(duì)分別授予三等功榮譽(yù)。一個村莊連獲三份三等功喜報(bào),成為當(dāng)?shù)負(fù)碥妰?yōu)屬、青年報(bào)國的生動寫照,讓軍功榮光灑滿鄉(xiāng)村,在當(dāng)?shù)貍鳛榧言挕?

喜報(bào)送家門 榮光暖人心│永定堂堡鎮(zhèn)為“四有”優(yōu)秀士兵家屬送喜報(bào)

弘揚(yáng)擁軍優(yōu)屬的優(yōu)良傳統(tǒng),切實(shí)增強(qiáng)軍人軍屬的榮譽(yù)感、自豪感,近日,福建省龍巖市永定區(qū)堂堡鎮(zhèn)武裝部、退役軍人服務(wù)站開展入戶送喜報(bào)活動,為轄區(qū)內(nèi)榮獲“四有”優(yōu)秀士兵的現(xiàn)役軍人家庭送上喜報(bào)與關(guān)懷,與軍屬共同分享這份榮耀與喜悅。

永定區(qū)“春風(fēng)行動”專場招聘會:春風(fēng)送崗暖兵心 山海協(xié)作促就業(yè)

2月24日,福建省龍巖市永定區(qū)“春風(fēng)行動”暨山海協(xié)作(永定區(qū)—翔安區(qū))專場招聘會在永定南部工業(yè)園區(qū)光電信息產(chǎn)業(yè)園舉行。永定區(qū)退役軍人事務(wù)局積極協(xié)辦,全程提供精準(zhǔn)服務(wù),為退役軍人及隨軍家屬搭建就業(yè)橋梁。

福建寧德蕉城區(qū)節(jié)后送溫暖 二等功喜報(bào)“遇上”七十大壽

人勤春來早,奮進(jìn)正當(dāng)時。春節(jié)假期后開工伊始,福建省寧德市蕉城區(qū)退役軍人事務(wù)局以“滿弓”狀態(tài)迅速投入工作。2月25日,該局聯(lián)合區(qū)人武部、霍童鎮(zhèn)黨委政府及鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站相關(guān)人員,專程前往霍童鎮(zhèn)走訪慰問二等功臣林肖華,為功臣送上黨和政府的關(guān)懷溫暖與新春祝福。鑼鼓喧天、鞭炮齊鳴,“二等功臣之家”牌匾格外醒目,引得鄉(xiāng)親們紛紛駐足圍觀。尤為暖心的是,此次二等功喜報(bào)恰好“撞

福建永定:新春慰問光榮院 尊崇關(guān)懷潤人心

李錦榮向老革命前輩、退役軍人致以誠摯問候和崇高敬意,并為老兵們送上節(jié)日紅包、大米、食用油、牛奶等慰問品,還詳細(xì)詢問他們的身體狀況、飲食起居和日常生活情況,與大家促膝交談、憶往昔

紅土雙擁情 心系戍邊人│長汀縣開展“情系邊海防”春節(jié)專項(xiàng)慰問活動

深入貫徹全國雙擁辦“情系邊海防官兵”春節(jié)專項(xiàng)慰問部署,切實(shí)筑牢邊海防軍人堅(jiān)實(shí)后盾,福建省龍巖市長汀縣退役軍人事務(wù)系統(tǒng)、縣雙擁辦聯(lián)動開展2026年“情系邊海防”走訪慰問與困難幫扶活動,把黨和政府的關(guān)懷溫暖送到戍邊官兵家中,以實(shí)際行動尊崇軍人、關(guān)愛軍屬。走訪關(guān)懷,傳遞節(jié)日祝福。慰問活動中,慰問組先后前往汀州鎮(zhèn)、河田鎮(zhèn)等地,登門看望駐守新

長汀縣退役軍人事務(wù)系統(tǒng):馬年開工“滿弦”奮進(jìn) 書寫服務(wù)保障新篇

起步即沖刺、開局即決戰(zhàn)的昂揚(yáng)姿態(tài),收心歸位、凝心聚力,吹響新一年服務(wù)保障退役軍人的奮進(jìn)號角,全力推動全縣退役軍人工作開新局、起好步。收心聚力謀新篇,早謀快干開好局。春節(jié)收假首日,長汀縣退役軍人事務(wù)局組織退役軍人事務(wù)系統(tǒng)召開

“春風(fēng)行動”精準(zhǔn)送崗 福建長汀縣為退役軍人就業(yè)鋪就“暖心路”

長汀縣退役軍人事務(wù)局聯(lián)合長汀縣人力資源和社會保障局等單位在該縣體育館舉辦主題為“春風(fēng)行動—海西招聘”的退役軍人及家屬專場招聘會,讓就業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)觸達(dá)退役軍人等群體。本次招聘會組織了金龍稀土、嘉航、鵬遠(yuǎn)、盼盼、德鈦、安踏等66家長汀縣重點(diǎn)企業(yè),聯(lián)動零工市場崗位專區(qū),涵蓋智能制造、電子加工、技術(shù)操作、新業(yè)態(tài)靈活就業(yè)等共280

9份喜報(bào)迎新春 長汀縣軍地同心共筑尊崇風(fēng)尚

新春將至,喜報(bào)頻傳。連日來,福建省龍巖市長汀縣退役軍人事務(wù)局聯(lián)合縣人武部、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府,組建多支送喜報(bào)小分隊(duì),分赴新橋、館前、紅山、四都、涂坊等地,為榮獲二級表彰、三等功、“四有”優(yōu)秀學(xué)員(士兵)的現(xiàn)役軍人家庭登門送喜、授榮光、遞關(guān)懷,以莊重儀式感弘揚(yáng)擁軍優(yōu)屬傳統(tǒng),讓軍人軍屬共享榮耀、倍感尊崇。“

福建永定:新春送福暖兵心 光榮煥新顯尊崇

連日來,福建省龍巖市永定區(qū)退役軍人事務(wù)部門聯(lián)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、開展迎新春送福、光榮牌煥新等系列關(guān)愛行動,以暖心舉措致敬功臣、溫暖家庭,營造全社會尊崇軍人、關(guān)愛優(yōu)撫對象的濃厚氛圍?;顒蝇F(xiàn)場,工作人員逐戶走訪,帶著精心準(zhǔn)備的春聯(lián)、年畫,走進(jìn)優(yōu)撫對象家中。

福建永定:節(jié)前多舉措守護(hù)烈士紀(jì)念設(shè)施 傳承紅色基因

近日,福建省龍巖市永定區(qū)全面開展節(jié)前巡檢管護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生整治及消防安全專項(xiàng)行動,以莊嚴(yán)肅穆、整潔有序的環(huán)境告慰英烈,營造尊崇英烈的濃厚節(jié)日氛圍。每到一處,工作人員堅(jiān)持問題導(dǎo)向,對轄區(qū)內(nèi)烈士陵園、烈士紀(jì)念碑、零散烈士墓等設(shè)施開展拉網(wǎng)式排查。

喜報(bào)送家門 榮光暖新春︱永定多地開展為“四有”優(yōu)秀士兵送喜報(bào)活動

新春將至,尊崇滿城。為弘揚(yáng)擁軍優(yōu)屬優(yōu)良傳統(tǒng),讓軍人榮譽(yù)看得見、軍屬幸福感摸得著,近日,福建省龍巖市永定區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部、退役軍人服務(wù)站聯(lián)合開展“四有”優(yōu)秀士兵送喜報(bào)活動,將一份份沉甸甸的榮譽(yù)與新春祝福送到軍屬家中。

馬踏春風(fēng)傳喜報(bào) 尊崇暖心固國防︱長汀縣多鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)動開展送立功喜報(bào)活動

連日來,福建省龍巖市長汀縣庵杰鄉(xiāng)、策武鎮(zhèn)、大同鎮(zhèn)、鐵長鄉(xiāng)等地聯(lián)動發(fā)力,由縣退役軍人事務(wù)局聯(lián)合縣人武部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部、退役軍人服務(wù)站及村“兩委”組成慰問組,帶著立功喜報(bào)、慰問金、年畫對聯(lián)和新春祝福,一路敲鑼打鼓地走進(jìn)現(xiàn)役軍人家中
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